Подведены итоги первого этапа открытого городского конкурса по подготовке кадрового резерва руководителей общеобразовательных учреждений

С 09.12.2013 по 20.12.2013 Главным управлением образования мэрии проводился первый этап первого открытого городского конкурса по подготовке кадрового резерва руководителей муниципальных общеобразовательных учреждений города Новосибирска – входное анкетирование и тестирование 42 кандидатов, подавших заявление на участие в конкурсе.

Конкурс проводится в соответствии с постановлением мэрии города Новосибирска от 28.08.2013 № 8173 «О проведении первого открытого городского конкурса по подготовке кадрового резерва руководителей муниципальных общеобразовательных учреждений города Новосибирска» в целях совершенствования, укрепления и дальнейшего развития кадрового управленческого потенциала системы образования города Новосибирска, обеспечения высокого уровня управления образовательными учреждениями, совершенствования деятельности по подбору, подготовке и расстановке управленческих кадров.

По итогам анкетирования и тестирования отобрано 20 победителей первого этапа конкурса и 5 кандидатов зачислено в резерв.

Победители первого этапа конкурса и лица, зачисленные в резерв, с 13.01.2014 по 30.04.2014 будут проходить профессиональную подготовку за счет средств бюджета города Новосибирска по образовательной программе, состоящей из модулей: менеджмент-образование, современные персонал-технологии, личная эффективность руководителя, маркетинговая стратегия учреждения образования, проектный метод, командообразование.

Итоги первого этапа конкурса утверждены приказом Главного управления образования мэрии города Новосибирска от 09.01.2014 № 9-од «Об итогах первого этапа первого открытого городского конкурса по подготовке кадрового резерва руководителей муниципальных общеобразовательных учреждений города Новосибирска».